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他购买了一些关于提升业绩的技巧方面的书，从里面的案例分析和方式指导中学习到了更多的交际学问。
他还报考了国内某名校的MBA（工商管理硕士）课程，进一步充实自己的专业知识与技能。
经过工作中的不断磨炼，与学习上的不断积累，钟坤的个人实力与执行力，都已经到了足以能在公司里脱颖而出的地步。
果然如那位老员工一年前说的那样，当你的实力足以胜任时，老板一定会肯定你，赏识你，重用你。
几年过去了，如今，钟坤已经成为市场部经理，是一位既有丰富的理论水平，又有强大的执行力的管理者。
虽然事业小有成就，但他表示自己还要继续“充电”
，向更高的层次进发。
钟坤通过在工作实践中，以及理论知识上，不断为自己“充电”
，终于实现了最初成为管理者的梦想。
在这个过程中，我们能看到，只要我们愿意去“充电”
，并有针对性地学习和提高，我们就可以从中学习到很多东西，使自己有所收获和进步。
当今职场，竞争激烈，再加上科技的发展真的是日新月异，如果不能不断地给自己“充电”
，还真的很有可能在一段时间后，慢慢地被社会甩在后面，越来越不适应职场的变化。
从另一个角度来说，职场人想要做出一番成就，实现自己的职业梦想，也一定要具备一种“职场处处可充电”
的心态，然后不断用行动落实，如此才能不断提升自我的实力，更好地为公司提供价值，进而不断成就自己。
在上大学时，静涵所修的是计算机专业。
毕业后，她进入了一家大型国企，负责的工作是企业官方网站的后台维护。
然而，她的大学同学在毕业后，大多数都从事IT（互联网技术）行业，薪水收入要比她高出很多，发展势头也比她好得多。
静涵在深思熟虑之后，决定跳槽离开这里，去寻找一份IT方面的工作。
由于自己在大学里所学的知识很有限，根本无法胜任IT行业里她想要去应聘的岗位的工作，于是她听从了好朋友的建议，参加了几个月的IT培训，然后很快就找到了一份还不错的工作。
进入IT行业后，为了能尽快胜任新工作，她继续不断地有针对性地“充电”
。
她的工作还和金融方面有一定的联系，所以，她又利用业余时间，通过网络教程，学习了一系列的金融方面知识，从而大大提升了自己的实力，让自己在工作上做得更得心应手。
通过自己在工作上的不断努力，以及实力上的不断提升，现在她的薪水已经比以前翻了三倍。
她认为，自己能有如此长足的进步，首先要归功于有针对性地给自己“充电”
这种做法。
有针对性的“充电”
，能让我们迅速学习和掌握一些必须马上用到或者在不远的将来能够用到的全新的知识与技能。
事实上，即使你已经具备了某一方面的知识与技能，但通过“充电”
也能使知识与技能得到进一步的巩固与强化。
总之，有针对性的“充电”
，一定能促进自己整体能力的提升。
无论你是职场新人，还是职场老员工，如果想提升自己的职场竞争力，在激烈的职场竞争中稳操胜券，都应该习惯于经常给自己“充电”
。
而在现在这个时代，只要你想学习和提升，处处都可以“充电”
。
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