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“学力”
胜于学历：会学习的员工前途更好
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你刚离开校门成为职场中的一员时，是否有过这样的想法：“现在开始工作了，终于不用学习了，真是太好啦！”
初入职场的人里，有很多都会有这样的想法，以为工作了，就不用再学习了。
殊不知，毕业不是学习的结束，反而是更重要的学习的开始。
在职场里要用到很多知识、技能、思考模式以及解决问题的基本方法等，都是学校里没教的。
所以，想更快地适应职场环境，想让工作更容易上手，就必须要比在学校里更努力学习才行。
在职场里，善于学习的员工，发展前景要远远好于那些不懂学习的员工。
在招聘一名新员工时，大多数用人单位都会比较关注这个员工的学历。
然而，当一名员工加入企业这个团队后，其学历的重要性就远远比不上其“学力”
，也就是学习能力。
学历，代表了一个人过去受教育的程度；学力，代表了一个人学习新知识、掌握新技能、适应新环境、融入新团队等的能力的强弱。
学力，也就是学习能力，主要还是学以致用的能力。
你学以致用的时间越短，你在职场里的竞争力就越强，你的发展前景就越光明。
我们稍稍留意就能发现，在职场里有很多新人，参加工作后就不再主动学习，不给自己“充电”
。
然而，你不学习不“充电”
，但别人不断学习不断“充电”
，即使你原地踏步，而别人往前走了，别人也会把和你的差距拉得越来越大。
即使你刚开始时比同时入职的其他人有很大的竞争优势，但如果你不继续学习和成长，又或者你的“学力”
较差，而一开始不如你的人，由于继续在职场里努力学习和成长，有着很强的“学力”
，同样也会反超你，跑在你的前面。
有一天，公司聘用了一名叫娇娇的年轻女孩来给黄期当助理。
然而，黄期对土里土气的娇娇第一印象并不好，但由于是公司安排的，他只好接受了。
只不过刚开始时，黄期即使自己手头上有一大堆的工作，也不愿意分一些给娇娇去做，而只是让她去做一些诸如擦桌子、扫地板、打开水之类的琐碎事情。
娇娇对此并不在意，每天都快快乐乐地来上班，认认真真地做着黄期给她安排的任何事情。
拥有广告传媒专业本科文凭的娇娇，来这家公司工作其实专业上很对口。
但是，黄期却觉得她的专业水平太差。
有一次，娇娇做了一份简单的广告创意文案放在了黄期的办公桌上，想请他指正一下。
没想到，黄期只粗略看了一遍，便把娇娇的广告创意文案扔到了垃圾桶里，认为创意太差，没必要浪费他的时间去点评。
没想到第二天，娇娇将修改过的广告创意文案又放到了他的办公桌上。
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