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他虽然不懂企业管理，但也知道程悦现在面临的困境。
为了帮助程悦，他开始利用业余时间学习企业管理知识。
他买了很多相关的书籍，晚上等程悦睡着后，他就悄悄爬起来学习。
一天晚上，程悦正在为员工激励方案发愁，柳阳走了过来，递给她一杯咖啡：“我看到一篇文章，讲的是如何平衡员工激励和团队合作，我觉得对你可能有帮助。”
程悦接过咖啡，有些惊讶地问道：“你什么时候开始研究企业管理了？”
柳阳挠了挠头，不好意思地说道：“我看你最近太辛苦了，就想看看能不能帮上什么忙。”
程悦看着柳阳认真的样子，心里涌起一股暖流。
她接过柳阳找到的文章，仔细地阅读起来。
柳阳的建议虽然不够专业，但给了她一些新的思路。
程悦开始尝试将柳阳的一些想法融入到公司的管理中。
她调整了奖励机制，不再只奖励个人业绩，而是更加注重团队合作。
她还设立了员工互助基金，鼓励员工之间互相帮助，共同进步。
经过不断地调整和完善，公司的管理终于走上正轨。
员工们明确了自己的职责，工作效率大幅提高，公司业务也开始稳步增长。
看着公司蒸蒸日上，程悦心里充满了成就感。
这天晚上，程悦和柳阳坐在阳台上，看着城市夜景。
“公司现在终于走上正轨了，”
程悦感慨地说道，“接下来，我们是不是应该考虑一下改善一下我们的生活了？”
柳阳点点头：“是啊，我们也该换辆车了，现在的车空间太小了，以后有了孩子不方便。”
程悦却有不同的想法：“换车的事情可以先放一放，我觉得应该先把一部分盈利投资到公司的发展上，扩大公司规模。”
柳阳皱了皱眉：“可是，我们现在的房子也有些小了，是不是也应该考虑换一套大一点的？”
程悦沉默了片刻，说道：“房子可以再等等，现在房价这么高……”
柳阳打断了她的话：“可是……”
他刚想继续说下去，却被程悦的眼神制止了。
程悦走到他身边，轻轻地握住他的手：“我知道你也是为了我们好，但是现在公司正是发展的关键时期，我们不能……”
她的话还没说完，手机突然响了起来，打破了夜晚的宁静。
程悦看了一眼来电显示，脸色微微一变……程悦看了一眼手机屏幕，深吸一口气，接通了电话。
电话那头传来一个焦急的声音，打断了她与柳阳之间关于未来规划的讨论。
她简短地应了几句，挂断电话后，脸上浮现出一丝歉意。
“公司临时有点急事，我得过去一趟。”
柳阳看着她略显疲惫的神色，心中涌起一阵心疼。
“这么晚了，还要去公司？什么事这么紧急？”
“一个重要的客户临时改变了需求，需要立刻修改方案，”
程悦解释道，“不用担心，我很快就能处理好。”
她拿起外套，匆匆忙忙地离开了家。
柳阳站在阳台上，望着程悦离去的背影，心中五味杂陈。
他知道程悦为了公司付出了很多，但也希望她能够多注意休息。
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